同和紡織機械制造有限公司成立于1999年，是一家民營股份制企業(yè)，坐落于江蘇省常州市戚墅堰經(jīng)濟開發(fā)區(qū)，距離滬寧高速橫山橋出口僅2 公里，交通便利。同和公司是中國紡織工業(yè)聯(lián)合會常務(wù)理事單位、中國紡織機械協(xié)會副會長單位、中國棉紡織行業(yè)協(xié)會常務(wù)理事單位、中國紡織工業(yè)企業(yè)管理協(xié)會常務(wù)理事單位、全國紡織工業(yè)先進集體、國家高新技術(shù)企業(yè)、江蘇省管理創(chuàng)新示范企業(yè)?，F(xiàn)有員工700余人，其中高級職稱50人，中級職稱150人，大專以上學(xué)歷300余人。公司占地面積30萬平方米，現(xiàn)代化廠房建筑面積20萬平方米。
     同和公司專注于紡織機械、專件、器材的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售，主要產(chǎn)品為棉紡系列粗紗機、棉紡系列細紗機、毛紡系列細紗機、棉紡細紗機自動落紗 改造、各系列棉、毛、麻、粗、細、精梳機、并條機、捻線機無機械波羅拉、高性能搖架和新型集聚紡裝置，是羅拉、搖架、集聚紡行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)主要起草單位之一，棉 紡粗紗機、棉紡集聚紡細紗機、毛紡集聚紡細紗機、自動落紗粗紗機行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)參與起草單位之一。

沒有守業(yè)   只有創(chuàng)業(yè)

        同和公司積極踐行五個創(chuàng)新——思想創(chuàng)新、理念創(chuàng)新、思維創(chuàng)新、意識創(chuàng)新、行為創(chuàng)新，堅持將科技創(chuàng)新作為第一要務(wù)，唯有技術(shù)創(chuàng)新才能改變世 界，唯有技術(shù)創(chuàng)新才能創(chuàng)造未來，實現(xiàn)同和制造向同和創(chuàng)造轉(zhuǎn)變。同和公司認為：只有破產(chǎn)的企業(yè)，沒有破產(chǎn)的行業(yè)。公司設(shè)立員工創(chuàng)新獎勵基金，每年拿出銷售總 額的3%，實行月月評獎、發(fā)獎，激發(fā)每位員工的創(chuàng)新潛能。公司每年在預(yù)算中列支銷售收入的5%作為新產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)費，“成功是個人的，失敗是公司的”，允許 失敗，允許反復(fù)試驗，公司支持一切形式的科技研發(fā)和創(chuàng)新活動。
       同和堅持以世界知名紡機企業(yè)為產(chǎn)品標(biāo)桿，不斷為用戶創(chuàng)造具有“新點、亮點、特點、賣點”的新產(chǎn)品，持續(xù)為客戶創(chuàng)造價值、提升用戶競爭力，已經(jīng)實現(xiàn)了創(chuàng)業(yè)之初確立的“同和產(chǎn)品在國內(nèi)確立領(lǐng)先地位，在國際上趕超世界先進水平”的宏偉目標(biāo)。
       2001年，同和公司向國內(nèi)外推出“高精度無害機械波羅拉”。
       2002年，開發(fā)研制成功“超級高精度無機械波羅拉”。
       2003年，同和公司推出新一代超級高精度無機械波羅拉，并在中國紡織報連載《同和羅拉挑戰(zhàn)洋貨》，宣布向全國168家用戶免費提供一臺前 列新一代超級高精度無機械波羅拉。與進口羅拉對比，承諾若達不到世界知名品牌羅拉的質(zhì)量水平，同和公司負責(zé)包換、包退，受到了廣泛的關(guān)注和歡迎。至今同和 各系列羅拉已在全球形成銷售5000萬節(jié)，年產(chǎn)500余萬節(jié)生產(chǎn)能力，市場占有率高達70%，產(chǎn)量、質(zhì)量、品種雄踞世界第一。
       2004年，公司開發(fā)研制成功高性能螺旋彈簧加壓細紗和粗紗搖架、杠桿式氣動加壓搖架。形成了年產(chǎn)300萬套搖架的生產(chǎn)能力。
       2005年，公司開發(fā)研制成功粗紗、細紗板簧搖架，產(chǎn)品主導(dǎo)國內(nèi)外市場，打破了國外產(chǎn)品壟斷，結(jié)束了板簧搖架依賴進口的局面。至今同和各系列搖架已在全球形成銷售1800萬套，市場占有率達40%，產(chǎn)量、質(zhì)量、品種穩(wěn)居世界第一。
       2006年，集聚紡裝置全面投產(chǎn)，在2000年授權(quán)4項發(fā)明專利的基礎(chǔ)上，先后開發(fā)了四羅拉負壓式一代、二代、新二代集聚紡系列產(chǎn)品，產(chǎn)品 已擁有發(fā)明專利和實用新型專利25項，分別出口到日本、印度、巴基斯坦、泰國、印尼等國家，產(chǎn)品深受國內(nèi)外用戶的歡迎和青睞。
       2007年，公司開發(fā)研制成功了同和第三代網(wǎng)孔羅拉負壓式集聚紡裝置，并形成批量銷售，是國內(nèi)唯一制造商。截至目前，同和各系列集聚紡裝置已在全球形成銷售700萬錠，年生產(chǎn)能力300萬錠，市場占有率達到50%，產(chǎn)量、質(zhì)量、品種占據(jù)世界第一。
       2008年開始，同和公司著手組織研制、開發(fā)棉紡系列粗紗機、棉紡系列細紗機、毛紡系列細紗機、棉紡自動落紗細紗機改造，棉、毛集聚紡細紗機改造。
       2013年2月21日，中國紡織工業(yè)聯(lián)合會委托中國紡織機械器材工業(yè)協(xié)會在江蘇常州召開了“同和 TH578J型集聚紡自動落紗細紗機科技成果鑒定會”。中國紡織工業(yè)聯(lián)合會副會長高勇、中國紡織機械器材工業(yè)協(xié)會理事長王樹田、中國棉紡織行業(yè)協(xié)會會長朱 北娜、江蘇省紡織工業(yè)協(xié)會會長謝明等領(lǐng)導(dǎo)參加了鑒定會。由中國工程院院士姚穆任主任、中國棉紡織行業(yè)協(xié)會會長朱北娜任副主任的鑒定委員會一致認為，同和 TH578J型集聚紡自動落紗細紗機自主創(chuàng)新、集成創(chuàng)新性強，主要技術(shù)性能指標(biāo)已達到國際先進水平，可以取代進口。

      2017年3月1日，受中國紡織工業(yè)聯(lián)合會委托，由中國紡織機械協(xié)會組織，在山東鄆城成功召開了同和公司“TH598J新型集聚紡細紗機、THC2015型外置式全自動粗紗機、粗細聯(lián)合智能紡紗生產(chǎn)線”三大產(chǎn)品的科技成果鑒定會。鑒定委員會認為，三個產(chǎn)品成果自主創(chuàng)新性強，主要技術(shù)性能指標(biāo)達到國際先進水平，可以取代進口，一致同意三大產(chǎn)品通過鑒定。使同和產(chǎn)品走出了國內(nèi)同質(zhì)化競爭的局面，也為同和產(chǎn)品走向世界打下了堅實的基礎(chǔ)，增強了與世界知名紡機企業(yè)同臺競爭的實力。

同和主機產(chǎn)品具有：四位一體優(yōu)勢：新一代無機械波羅拉、新型板簧搖架、新二代集聚紡裝置、新原理結(jié)構(gòu)主機；

八大特點：設(shè)計更合理、效率更高速、用電更節(jié)能、外觀更優(yōu)美 、 操作更智能、質(zhì)量更穩(wěn)定、維護更方便、安裝更省時

同和主機產(chǎn)品年生產(chǎn)能力：棉紡系列粗紗機20萬錠； 棉紡系列細紗機300萬錠；毛紡系列細紗機15萬錠；棉紡自動落紗細紗機改造150萬錠； 棉紡、毛紡集聚紡細紗機改造200萬錠。
       同和主機以“高標(biāo)準(zhǔn)定位、高標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計、高標(biāo)準(zhǔn)配置、高標(biāo)準(zhǔn)制造、高標(biāo)準(zhǔn)裝配、高標(biāo)準(zhǔn)客戶”的產(chǎn)品設(shè)計理念，集中優(yōu)勢資源和智慧，全力打造粗細絡(luò)聯(lián)成套高端數(shù)控主機裝備。
       至今，同和產(chǎn)品已普及全球20多個國家，6000余家用戶。
       為了實現(xiàn)“科技同和、世界同和、百年同和”的偉大愿景，同和公司必須做到“四個善待”：
       善待客戶，永遠為客戶創(chuàng)造價值；善待供應(yīng)商，和平相處，和氣生財； 善待員工，成就員工，度人；善待自己和家人，成就大業(yè)。
       同和公司將以美國蘋果公司為企業(yè)標(biāo)桿--創(chuàng)新改變世界，堅持研發(fā)領(lǐng)先于用戶需求的新產(chǎn)品，不斷發(fā)現(xiàn)市場、創(chuàng)造市場、引領(lǐng)市場，成為中國紡織工業(yè)的領(lǐng)袖企業(yè)。 

卓越的船長  優(yōu)秀的團隊

       中國紡織功勛企業(yè)家、同和公司董事長崔桂生認為：一個偉大的企業(yè)必定有積淀豐厚的文化底蘊，企業(yè)文化必須是原創(chuàng)的、獨特的和量身定做的。多 年來，他將部隊的優(yōu)秀管理思路和工作作風(fēng)與現(xiàn)代企業(yè)科學(xué)管理相結(jié)合，形成了同和公司獨特的企業(yè)文化。同和企業(yè)文化就是六個好的：一個好的理念；一個好的思 維；一個好的氛圍；一個好的做法；一個好的習(xí)慣；一個好的養(yǎng)成。
       半軍事化管理和自主管理是同和公司企業(yè)管理的一大特色。每天早晨的列隊點名是員工訓(xùn)練令行禁止、增強團隊意識、深化質(zhì)量觀念的必修課。公司 重視培養(yǎng)員工的主人翁責(zé)任感，充分尊重員工，發(fā)揮員工的主動性、積極性、創(chuàng)造性，使得每一位員工都能夠“自主學(xué)習(xí)、自主教育、自主培養(yǎng)、自主感悟、自主管 理”，都有施展才華的機會。
       公司借鑒世界先進管理的經(jīng)驗，采用董事會領(lǐng)導(dǎo)下的總經(jīng)理負責(zé)制，形成了完善的科學(xué)的組織管理體系。設(shè)有行政人事部、財務(wù)部、營銷部、技術(shù)服 務(wù)部、采購部、物流部、設(shè)備部、計量部、質(zhì)量部、計劃部、工程技術(shù)研究中心、主機、羅拉、搖架、集聚紡事業(yè)部。各部門均建立了完善的運行模式，實行自主管 理，循環(huán)運行。
        “沒有規(guī)矩，不成方圓”，同和公司視規(guī)章制度為憲法，自創(chuàng)建之初就本著“十愛、十講”的思想道德理念大力推進公司憲法建設(shè)。同和公司的憲法就是制定實施的 《行政管理法》、《產(chǎn)品質(zhì)量法》、《產(chǎn)品銷售價格法》、《產(chǎn)品采購價格法》、《物資清點盤庫實施法》和《電網(wǎng)機制》等。憲法的建立實現(xiàn)了全體員工凡事有章 可循、有法可依。
       “有職就有責(zé)、任職要負責(zé)、失職要問責(zé)”，公司行政人事部組織動態(tài)檢查和考核，讓每位同和人都要做到“五個負責(zé)”：對公司董事長負責(zé)；對公司的利益負責(zé)；對公司的誠信負責(zé)；對社會的責(zé)任負責(zé)；對個人的行為負責(zé)。
       人才強則企業(yè)強，同和制定了人才戰(zhàn)略規(guī)劃，人才培養(yǎng)、人才培訓(xùn)、人才進修、人才引進、人才選拔，努力為優(yōu)秀人才搭建廣闊的事業(yè)發(fā)展平臺，讓每一位同和人都擁有廣闊的發(fā)展空間和遠大的前程。
       公司推行多元化的人才培訓(xùn)戰(zhàn)略，立足本部門自我培養(yǎng)培訓(xùn)，做到相關(guān)部門對本部門的培訓(xùn)，本部門對相關(guān)部門的培訓(xùn)，使公司的愿景、戰(zhàn)略、文化、憲法、理念、管理理論和實踐經(jīng)驗得到傳承和發(fā)揚。
       偉大的人做偉大的事，成就偉大的事業(yè)；成熟的人做成熟的事，成就成功的人生。同和優(yōu)秀員工的標(biāo)準(zhǔn)：思想成熟；心態(tài)成熟；性格成熟；心理成熟；敢于擔(dān)當(dāng)。
       在卓越船長的帶領(lǐng)下，同和人“不服輸、爭第一”，同和的高速發(fā)展受到了各級政府、行業(yè)協(xié)會和全球用戶的支持、關(guān)愛和贊譽，先后取得了：國家 火炬計劃重點高新技術(shù)企業(yè)認定證書；江蘇省高新技術(shù)企業(yè)認定證書；江蘇省火炬計劃立項證書；科技型中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新基金證書；國家重點新產(chǎn)品證書；江蘇省 高新技術(shù)產(chǎn)品認定證書；ISO9001：2008質(zhì)量體系認證證書；江蘇省紡織技術(shù)創(chuàng)新獎證書；江蘇省著名商標(biāo)證書；江蘇省常州市企業(yè)技術(shù)中心認定證書。
       2004年至今，同和公司已經(jīng)連續(xù)多年被美國福布斯雜志評為“中國最具發(fā)展?jié)摿Φ钠髽I(yè)”。

精密制造精細管理

       為傾力打造世界品牌，實現(xiàn)同和偉大愿景，公司累計投入5億元人民幣，從瑞士、德國、美國、日本等國家引進世界一流的高端精 密數(shù)控專用加工成套設(shè)備，包括全自動全流程熱處理設(shè)備，全自動全流程表面處理流水線、全自動鈑金設(shè)備、數(shù)字化柔性主機大件生產(chǎn)線、自動化總裝部裝生產(chǎn)線等 各系列主機和羅拉、搖架、集聚紡專件成套加工設(shè)備。高端精密設(shè)備和產(chǎn)品試驗中心、紡紗工藝試驗室、計量檢測中心保證了產(chǎn)品質(zhì)量的一致性、穩(wěn)定性、可靠性。
       質(zhì)量是企業(yè)的核心競爭力之一，唯有質(zhì)量才能實現(xiàn)同和愿景，唯有質(zhì)量才能實現(xiàn)同和誠信。同和視質(zhì)量為天道，在生產(chǎn)質(zhì)量管理中注重細節(jié)，做到每日“十二定，十二清”。
       為了減少員工在產(chǎn)品加工、安裝調(diào)試過程中的磕碰損傷產(chǎn)品，公司要求員工在上崗之前進行拿、放雞蛋的練習(xí)，只有能夠熟練的拿、放雞蛋之后，員 工才能正式上崗。對于檢驗員，要求在檢驗每道工序和產(chǎn)品時做到：“一看，二摸，三量，四聽，五問，六記”，平時要“雞毛當(dāng)令箭，無事找事做，小題大做”。 確保產(chǎn)品出廠前達到“三個100%”：產(chǎn)品裝箱合格率100%、開箱合格率100%、開機合格率100%，“三個零”：零投訴、零索賠、零服務(wù)。
      為了持續(xù)地做精、做好、做久，同和人堅持做到“四個永遠活在路上”：  我們的技術(shù)人員要永遠活在創(chuàng)新的路上；我們的中高層管理人員要永遠活在降本節(jié)支的路上；我們的員工要永遠活在執(zhí)行的路上；我們的管理人員要永遠活在解決問題的路上。

把承諾交給您  將信譽留給我

 同和公司鄭重承諾：
       集聚紡自動落紗細紗機：高速達到25000轉(zhuǎn)/分鐘、比環(huán)錠紡細紗機節(jié)能10%、故障率減少20%；落紗時間1008錠3分鐘、抓管率、插管率、拔管率均達到100%，留頭率99%以上、千錠小時斷頭10根以內(nèi)，自動理管箱無卡管率99%以上。
       全自動落紗粗紗機：最高轉(zhuǎn)速達1700轉(zhuǎn)/分鐘、節(jié)能10%，噪聲≤80分貝，抓管率100%、放管率100%、自動生頭率98%以上、落紗時間3分30秒，落紗成功率達到100%。
新一代超級高精度無機械波羅拉：無機械波率≥99%，拉網(wǎng)檢測99%以上達到無機械波幅（平波幅），最大不超過2mm。
       新型板簧搖架：采用國際名牌鋼材和一流工藝制作而成，確保板簧使用20年穩(wěn)定、可靠、不變形，經(jīng)1000萬次疲勞試驗壓力衰退＜2%。前中后26mm寬握持結(jié)構(gòu)，保證了上、下羅拉之間的平行度，無需進行調(diào)整。三線平行度控制在0.1mm內(nèi)。
       新型高性能集聚紡裝置：與相同條件下的普通環(huán)錠紡相比，可降低紗線毛羽70%以上，提高紗線強力10%以上；關(guān)鍵零部件采用優(yōu)質(zhì)進口件；設(shè)備運行穩(wěn)定、可靠、一致性好、維護成本低、使用壽命長。
       同和優(yōu)質(zhì)主機配置新一代超級高精度無機械波羅拉、高精度、高性能板簧搖架和新二代高性能集聚紡裝置，采用適當(dāng)?shù)募徏喒に嚦Ｒ?guī)品種可以達到2013烏斯特公報5%的水平。
       同和公司隆重推出粗細絡(luò)聯(lián)，配備高端、高速、高效、節(jié)能、數(shù)控成套設(shè)備，讓您更省工、更省時、更省力、更省錢、更省地，助推紡織企業(yè)走向工業(yè)自動化的新時代。
       一直以來，同和公司就以貼身管家式的全程技術(shù)服務(wù)理念著稱業(yè)界，每年的“技術(shù)服務(wù)萬里行”，跑遍千山萬水，走遍千家萬戶，道盡千言萬語，保 證了廣大用戶能夠長期地、得心應(yīng)手地使用同和的產(chǎn)品。若用戶在使用中發(fā)現(xiàn)問題，將在最短的時間之內(nèi)，得到“快速、果斷、準(zhǔn)確、徹底、滿意”的解決，實行 “終身跟蹤、終身服務(wù)、終身升級、終身負責(zé)”，使用戶永無后顧之憂。

超越自我   成就夢想

同和人的信仰：為全人類穿上更健康、更時尚、更文明的服飾而奉獻一切。

同和人的信念：讓全球紡織廠都用上同和產(chǎn)品。

同和人的夢想：打造全世界最優(yōu)秀的紡織機械制造供應(yīng)商。

同和全體員工將“六個不斷”牢記心中：我們的技術(shù)要不斷創(chuàng)新；我們的制度要不斷完善；我們的管理要不斷強化；我們的質(zhì)量要不斷提升；我們的員工要不斷培訓(xùn)；我們的資產(chǎn)要不斷增值。

同和公司將堅定不移立足紡織，堅定不移立足紡機，堅定不移百年只做一個行業(yè)——紡織。

選擇同和就是選擇安全，選擇同和就是選擇成功，選擇同和就是選擇未來。

同和公司堅信：思想改變世界，創(chuàng)新創(chuàng)造價值，質(zhì)量鑄就品牌，文化成就大業(yè)。

在各級政府和紡織協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，在廣大用戶的信任和厚愛下，同和公司將為實現(xiàn)傳承戰(zhàn)略、人才戰(zhàn)略、產(chǎn)品戰(zhàn)略、基地戰(zhàn)略、營銷戰(zhàn)略和科技同和、世界同和、百年同和的偉大愿景，為實現(xiàn)中國夢、紡織強國夢、同和夢，共鑄輝煌，共創(chuàng)美好未來！

2021年度溫室氣體排放核查報告.pdf--點擊查看

社會責(zé)任報告.pdf--點擊查看